Главная » Прочие услуги » F-1 виза » Виза F-1 от студента к постоянному жителю

F-1 виза

Виза F-1 от студента к постоянному жителю

Дорожная карта для студентов F-1, чтобы стать обладателями грин-карты

Соединенные Штаты Америки уже давно провозглашены «страной иммигрантов», страной, которая обещает возможности и свободы людям, которые ищут такие возможности и свободу со всего мира. Но не только иммигранты стали ключом к успеху и предпринимательскому духу Америки; неиммигранты также оказали неоценимую поддержку и стимул динамизму Америки.

В знак признания того вклада, который могут внести легальные неиммигранты, Соединенные Штаты предоставляют беспрецедентные возможности иностранным гражданам приехать и стать частью того, что происходит в Америке. Неиммиграционные визы могут открыть двери для новых возможностей, как для тех, кто приедет в качестве студентов, так и для тех, кто приедет в качестве рабочих. Но как этими возможностями может воспользоваться человек из другой страны? Что, если этот человек надеется однажды стать постоянным жителем и реализовать свою часть американской мечты? Skylex попытается ответить на эти вопросы, начиная с обычного способа для иностранных граждан стать законными постоянными жителями США: студенческой визы F-1.

Часть 1: Студенческая виза F-1

Для людей, желающих учиться в Соединенных Штатах, существуют две категории студенческих виз: виза F-1 и виза M-1. Виза F-1 предназначена для студентов, получающих высшее образование в колледже, университете или языковой школе; Виза M-1 предназначена для неакадемического профессионального обучения. Будет рассмотрен вариант визы F-1 для студентов высших учебных заведений (после окончания средней школы). Первым шагом при приезде в Соединенные Штаты для начала или продолжения высшего образования является выбор колледжей, университетов и/или языковых школ, в которых заинтересован потенциальный студент.

Помимо рассмотрения того, какое учебное заведение лучше всего будет отвечать их академическим и другим потребностям, иностранные студенты также должны убедиться, что выбранные школы сертифицированы SEVP (Программа для студентов и посетителей по обмену). Эту информацию часто можно найти на веб-сайте школы, или будущий студент может поговорить с консультантом по приему в школе. Далее учащийся подаст заявление в любую подходящую школу.

После того, как учащегося зачислят в колледж, университет или языковую школу, сертифицированный SEVP, школьный DSO (назначенный школьный чиновник) введет информацию о учащемся в базу данных SEVIS (Информационная система для студентов и посетителей по обмену) и выдаст подписанный документ. Форма I-20 (Свидетельство о праве на получение статуса студента-неиммигранта для академических и языковых школ) для студента. Этот документ удостоверяет, что учащийся был зачислен на очный курс обучения в школе, одобренной SEVP, и что учащийся продемонстрировал доказательства достаточных финансовых ресурсов для пребывания в Соединенных Штатах. I-20 часто называют «сертификатом соответствия», поскольку он позволяет студенту подать заявление на получение визы F-1. Будущему студенту должна быть выдана форма I-20 в любой школе, в которую он или она приняты, но студент должен решить, какую школу он или она будет посещать, прежде чем выполнять следующие шаги в этом процессе. Студенту также придется заплатить взнос в SEVIS и получить форму I-901.

После того, как учащийся получил форму I-20 от школы, утвержденной SEVP, и оплатил сборы SEVIS, он назначает встречу в посольстве или консульстве США для первоначального собеседования на въездную визу. Это визовое собеседование необходимо для всех заявителей на получение визы в возрасте от 14 до 79 лет. На визовом собеседовании студенту потребуются следующие документы:

Форма I-20, подписанная учащимся и DSO школы.
Квитанция SEVIS I-901
Квитанция об оплате MRV (машиносчитываемой визы) (показывает оплату визового сбора)
Одна фотография размером 2 x 2 дюйма, соответствующая требованиям к фотографиям для неиммиграционной визы (т. е. фотография паспортного типа).

Подписанный паспорт (этот паспорт должен быть действителен не менее шести месяцев после въезда в США)
Описание предполагаемой программы обучения студента
Результаты стандартизированных тестов, требуемых школой (TOEFL, SAT, ACT, GRE и т. д.)
Дипломы или транскрипты текущих или предыдущих школ
Информация о жилье (показывает, где заявитель будет проживать во время учебы)
Доказательства финансовых ресурсов, необходимых для покрытия расходов на обучение и проживание в течение как минимум одного года обучения (например, налоговые документы, банковские выписки и т. д.)
Любые дополнительные формы по запросу посольства или консульства США.

Во время визового собеседования сотрудник посольства или консульства задает студенту вопросы, чтобы убедиться, что он или она соответствует очень конкретным требованиям к студенческой визе, установленным Законом США об иммиграции и национальном законодательстве. In order to determine this, the official may ask questions in order to confirm that the applicant has (1) a residence in the country of origin (2) with no immediate intention of abandoning that residence and (3) that the applicant intends to depart the US upon completion of the course of study. Также могут быть заданы вопросы, связанные с необходимыми финансовыми ресурсами и другие вопросы. Вопросы, задаваемые во время визового собеседования, и окончательное одобрение визы F-1 полностью находятся на усмотрении сотрудника посольства или консульства, проводящего собеседование.

Прежде чем назначить визовое собеседование для получения визы F-1 в посольстве или консульстве, студент должен запланировать достаточно времени для оформления визы. Чтобы определить типичное время ожидания между первоначальным запросом на собеседование и самим собеседованием, рекомендуется проверить веб-сайт посольства или консульства, в котором будет проходить собеседование. Посольства и консульства могут выдавать студенческие визы только за 120 дней или менее до даты регистрации школы для прохождения курса обучения, указанного в форме I-20. Если студент подает заявку более чем за 120 дней, посольство или консульство просто придержит заявление до тех пор, пока не сможет выдать визу.

После получения визы F-1 в посольстве или консульстве студент должен уведомить школу о предполагаемой дате прибытия в США и подтвердить планы проживания и поездок. Согласно требованиям Министерства внутренней безопасности, все начинающие студенты F-1 могут въехать в Соединенные Штаты только за 30 дней или менее до даты начала курса обучения, как указано в форме I-20.

По прибытии в порт въезда в США (скорее всего, в аэропорт) для начала учебы иностранный студент должен будет предъявить сотруднику таможни и пограничной службы:

В случае разрешения на въезд сотрудник таможни и границы поставит штампы на формах I-20 и I-94. Эти бланки должны храниться студентом в течение всего курса обучения. Затем учащийся должен явиться в школу, выдавшую форму I-20, и зарегистрироваться на дневное обучение на школьном курсе в течение 30 дней с момента прибытия в Соединенные Штаты.

После поступления в США для обучения по визе F-1 иностранному студенту разрешается оставаться в США до тех пор, пока сохраняется его или ее статус студента дневного отделения. Даже если срок действия визы F-1 в паспорте истечет, студент по-прежнему будет иметь легальный статус в США, пока он учится на дневном отделении в школе, сертифицированной SEVP, и остается в Соединенных Штатах. Однако, если студент покидает США после истечения срока действия визы F-1 в паспорте, студенту необходимо будет получить новую визу в посольстве или консульстве, прежде чем ему или ей будет разрешено повторно въехать в Соединенные Штаты и продолжить учебу.

Как получить студенческую визу в США (F-1) Skylex

Различные варианты работы во время учебы по программе F-1

Студенты F-1 в США, желающие работать, имеют несколько вариантов:

Студенты F-1 могут работать на территории своего колледжа, университета или языковой школы до 20 часов в неделю во время занятий и более 20 часов в неделю во время академических каникул.

«Занятость на территории кампуса» определяется как:

Любая работа, за которую учащийся получает прямую компенсацию от школы.
Работать на стороннего работодателя при условии, что рабочее место находится в школе и предоставляет прямые услуги учащимся (т. е. услуги по питанию, предоставляемые в школе через стороннюю компанию)
Работа за пределами кампуса, связанная со школой и являющаяся ключевой частью области обучения студента.

Никакого дополнительного разрешения от USCIS (Службы гражданства и иммиграции США) не требуется для трудоустройства на территории кампуса, если студент имеет хорошую академическую успеваемость и имеет действующий статус визы F-1.

Работа вне кампуса:

Студенты F-1 могут работать за пределами кампуса после завершения одного учебного года в качестве студента дневной формы обучения и после получения специального разрешения от USCIS в одной из следующих категорий:

Хотя большинство студентов предпочитают использовать OPT после завершения учебы, работать по OPT можно, еще будучи студентом. Общее отработанное время не может превышать 12 месяцев в течение всего курса обучения, а также любое время, отработанное в рамках OPT, пока студент будет засчитываться в вариант OPT после окончания учебы.

Кроме того, любая работа должна быть связана с областью обучения студента. Чтобы подать заявку на OPT, требуется рекомендация от офиса иностранных студентов школы и форма I-765 (заявление на получение разрешения на трудоустройство) должна быть подана в USCIS. Дополнительную информацию об OPT после завершения курса обучения см. ниже.

CPT определяется Министерством внутренней безопасности (DHS) как «альтернативная работа/учеба, стажировка, совместное обучение или любой другой тип необходимой стажировки или практики, который предлагается спонсирующими работодателями в рамках программ сотрудничества со школой».

CPT может проводиться неполный или полный рабочий день и не засчитывается в 12 месяцев OPT, если только студент не проработает 12 или более месяцев CPT полный рабочий день. В этом случае студент НЕ будет иметь права на какой-либо OPT после завершения обучения. Чтобы работать в рамках CPT, в отделе иностранных студентов колледжа или университета необходимо подать новую форму I-20, разрешающую CPT.

(C) Трудоустройство в международных организациях.

Студенты F-1 могут получить разрешение на работу в признанной международной организации, такой как Организация Объединенных Наций или Всемирный банк. Новый документ 1-20 должен быть выдан университетом или колледжем, а USCIS должен предоставить EAD (документ о разрешении на работу). Чтобы получить EAD, необходимо подать форму I-765 (заявление о разрешении на работу), одобрение которой занимает до 90 дней. Студент не может приступить к работе до подачи новой формы I-20 и получения EAD.

(D) Экономические трудности. Занятость.

Студентам F-1 может быть предоставлено разрешение на работу за пределами кампуса, если они испытывают серьезные экономические трудности, которые являются существенными и находятся вне их контроля. В дополнение к этим двум условиям необходимо также показать, что трудоустройство на территории кампуса либо недоступно, либо недостаточно для удовлетворения финансовых потребностей студента. Чтобы запросить EAD на основании экономических трудностей, необходимо подать форму I-765 со всей необходимой подтверждающей документацией. Утверждение может занять до 90 дней, и работа не может начаться до выдачи EAD.

Часть 2: Рабочие визы после статуса F-1

После того, как студент закончил обучение или приближается к его завершению, OPT (дополнительное практическое обучение) часто становится следующим шагом к конечной цели – получению грин-карты. Предполагаемая цель OPT – позволить студенту применить теоретические знания, полученные в ходе его или ее академической программы, в реальной работе. В результате любое трудоустройство OPT должно быть напрямую связано с основной областью обучения студента, должно быть одобрено OISS (Управление иностранных студентов и ученых) и должно быть одобрено USCIS.

Кроме того, занятость по программе OPT должна составлять минимум 20 часов в неделю и может достигать 40 и более часов в неделю. Общее время, разрешенное для прохождения ОПТ (независимо от того, был ли ОПТ пройден во время учебы или после окончания учебы), составляет 12 месяцев, и любое время, потраченное на ОПТ до окончания учебы, засчитывается в 12 месяцев (см. выше). Однако студенты STEM (естественные науки, технологии, инженерия и математика) могут получить продление на 17 месяцев, в результате чего общий OPT составит 29 месяцев.

Важно помнить, что фактическое трудоустройство не может начаться до получения одобрения USCIS, а этот процесс может занять до 90 дней после подачи заявления. Поскольку студент F-1 должен покинуть Соединенные Штаты в течение 60 дней после завершения своей академической программы, запрос на OPT необходимо подавать своевременно. Выпускник может подать заявление на ОПТ за 90 дней до окончания учебы, но не позднее, чем за 60 дней после окончания учебы. Заявки на участие в OPT можно подавать даже без предложения о работе, но необходимо, чтобы любое трудоустройство в рамках OPT, которое получает студент, было напрямую связано с областью обучения заявителя.

Чтобы получить F-1 OPT, студент должен:

Заполните и подайте заявку OPT в DSO, чтобы можно было выдать новую форму I-20 с рекомендацией OPT.
Заполните форму I-765 (заявление о разрешении на работу)
Отправьте новую форму I-20 с рекомендацией OPT, формой I-765 и фотокопиями всех необходимых подтверждающих документов в USCIS в течение 30 дней с даты выдачи новой формы OPT I-20.

ПОЗДНИЕ ЗАЯВЛЕНИЯ БУДУТ ОТКЛОНЕНЫ USCIS

После достижения 12-месячного лимита OPT (или 29-месячного лимита для студентов STEM с продлением) обладатель визы F-1 больше не может оставаться в Соединенных Штатах без изменения статуса. Для тех студентов, которые хотят остаться, получение визы H-1B обычно является следующим шагом, хотя для некоторых специалистов могут быть доступны и другие варианты. Виза H-1B дает статус временного работника иностранному гражданину в Соединенных Штатах на максимальный период в три года, который может быть продлен еще на три года, что в общей сложности может составить шесть лет. Чтобы изменить статус с F-1 на H-1B, обладатель студенческой визы F-1 должен найти компанию-спонсор H-1B, которая предоставит подходящую должность временного работника H-1B. Теоретически выпускник F-1 может сменить статус на H-1B сразу после завершения обучения по специальности, но практически большинство студентов F-1 выбирают OPT в качестве промежуточного шага к H-1B. Часто компания, предоставившая студенту OPT, также является компанией-спонсором H-1B или предоставляет реальный опыт работы, который позволит студенту F-1 найти другую компанию-спонсора H-1B.

Для одобрения петиции H-1B необходимы следующие требования:

Работодатель должен доказать потребность в работнике по специальности в области обучения студента, имеющем как минимум четырехлетнее образование в колледже или университете или его эквивалент. (Вместо четырехлетнего образования три года опыта равны одному году обучения.)
Работодатель должен доказать, что работнику специальности будет выплачиваться не менее 95% преобладающей заработной платы по этой профессии в этом географическом месте.
Работодатель должен доказать, что заявитель H-1B имеет квалификацию для занятия необходимой должности по специальности.

Петиции H1-B должны быть поданы работодателем и могут быть поданы за шесть месяцев до даты начала приема на работу. Как студентам, так и работодателям важно отметить, что каждый финансовый год доступно только 65 000 виз H-1B, причем дополнительные 20 000 виз выделяются для студентов со степенью магистра в США или выше. За последние несколько лет USCIS получила более 200 000 заявлений на получение визы H-1B в первый день подачи (1 апреля) на общее количество доступных виз 85 000, и поэтому ей пришлось использовать систему лотереи, чтобы определить, какие петиции обрабатывать. Однако некоторые должности освобождаются от визового ограничения, например должности в высшем учебном заведении или некоммерческой организации, связанной с этим учреждением, а также должности в некоммерческих или государственных исследовательских организациях.

Кроме того, гражданам Чили, Синьяпура и Австралии могут быть доступны визы отдельно от общего ограничения.

Часто после подачи работодателем петиции H-1B USCIS запрашивает дополнительные доказательства. Эти RFE (запросы на доказательства) обычно требуют подробного описания работы, которую должен выполнять иностранный гражданин, квалификации других сотрудников компании, выполняющих аналогичную работу, а также объяснение того, почему конкретные услуги, предоставляемые иностранным гражданином, гражданину требуется высшее образование или его эквивалент. После того, как работодатель удовлетворительно ответил на вопросы, поднятые RFE, ему предоставляется H-1B. H-1B позволяет иностранному гражданину работать только на должности, указанной в петиции H-1B. Это означает, что для смены работодателя новый работодатель должен подать новую петицию H-1B и получить официальную квитанцию от USCIS до того, как иностранный гражданин прекратит работу у первоначального работодателя-спонсора H-1B. Если иностранный гражданин H-1B прекратит работу у своего первоначального спонсора H-1B до того, как будет подана новая петиция H-1B и у нового работодателя будет официальная квитанция об этой петиции, иностранный работник потеряет статус H-1B. и должен вернуться в страну своего происхождения. Это важно для любого H-1B

Часть 3: Грин-карта

«Владелец грин-карты» — это общий термин для обозначения человека, который является законным постоянным жителем Соединенных Штатов. Грин-карта дает иностранному гражданину статус постоянного жителя в Соединенных Штатах, что означает, что обладатель Зеленой карты имеет право жить и работать в Соединенных Штатах на постоянной основе. Грин-карта — это физическая карта, напоминающая водительские права и больше не зеленая по цвету, которая выдается лицу, которому предоставлен статус постоянного жителя, в качестве доказательства этого статуса. Существует несколько способов получения грин-карты, но большинство иностранных граждан получают грин-карту либо через семейное спонсорство соответствующего члена семьи, который является гражданином или постоянным жителем США, ИЛИ через спонсорство со стороны работодателя.

Первым шагом к получению грин-карты через работодателя является получение от этого работодателя предложения о постоянной работе в США. Многие работодатели с визой H-1B также могут иметь возможность позже подать заявку на получение грин-карты для того же сотрудника. Затем работодатель подает заявку на получение постоянной трудовой аттестации в Управление занятости и обучения (ETA) Министерства труда посредством сложного процесса, известного как PERM. Цель этой сертификации – доказать, что в США нет квалифицированных работников на должность, предлагаемую иностранному гражданину, и что постоянный прием иностранного работника не окажет негативного влияния на перспективы трудоустройства, заработную плату или условия труда американских работников в США. область предполагаемого трудоустройства. Дата получения заявки на трудовую сертификацию (форма ETA-750) Министерством труда (дата подачи) становится приоритетной датой, используемой USCIS и Государственным департаментом.

Поскольку обработка грин-карты посредством трудовой аттестации может занять до нескольких лет, заявление на получение трудовой аттестации следует подавать как можно скорее после предложения работы от работодателя. После того, как PLC (постоянная трудовая сертификация) будет одобрена Министерством труда, работодатель подает сертификацию вместе с формой I-140 (петиция иммигранта для иностранного работника) в USCIS. PLC действителен только в течение 180 дней после его предоставления и истечет, если не будет отправлен в USCIS в течение этого 180-дневного периода. Супруга и дети иностранного гражданина также могут быть включены в иммиграционное ходатайство для иностранного работника, а обработка формы I-140 обычно занимает от трех до восьми месяцев.

Если форма I-140 одобрена USCIS и иностранный гражданин получил номер иммиграционной визы, он затем подает форму I-485 (изменение статуса) для себя и каждого члена семьи. Иностранный гражданин также может подать заявление на изменение статуса, заполнив форму I-485 одновременно с тем, как работодатель подает форму I-140, ЕСЛИ у заявителя есть номер иммиграционной визы на момент подачи. Обратите внимание, что на заявки I-485 распространяется ежегодная квота, поэтому I-485 может быть подана только после того, как крайние даты, публикуемые ежемесячно Государственным департаментом, наступят приоритетной датой первоначального иммиграционного ходатайства. Эти квоты особенно важны для иностранных граждан из Китая, Индии, Мексики и Филиппин, поскольку им может потребоваться задержка от нескольких месяцев до нескольких лет, прежде чем им станет доступна иммиграционная виза.

Следующие формы подаются в USCIS для корректировки статуса:

Форма I-485 (заявление о регистрации постоянного жителя)
Форма G-325A (биографические сведения)
Форма I-693 (результаты медицинского осмотра)
Форма I-765 (Разрешение на работу)
Все необходимые подтверждающие документы
Сборы за подачу заявления

После подачи заявки в USCIS будет назначена встреча для снятия отпечатков пальцев и биометрии в ближайшем Центре поддержки приложений.

После снятия отпечатков пальцев и биометрии заявителю будет выдана карта FD-258. Также может быть назначено собеседование с заявителем I-485 для проверки документов и уточнения любых изменений или исправлений или предоставления дополнительной документации, но обычно от собеседования отказываются.

Как только форма I-485 будет одобрена, успешный заявитель получит письмо с одобрением от USCIS. Это письмо следует отнести в ближайший сервисный центр USCIS вместе с паспортом и всеми картами I-94 и EAD. В паспорт будет поставлен временный штамп грин-карты (I-551), который будет служить доказательством всех преимуществ постоянного проживания. В течение шести месяцев после одобрения формы I-485 грин-карта будет отправлена по почте.

Поздравляем! Теперь вы являетесь законным постоянным жителем Соединенных Штатов!